728x90 분류 전체보기412 무급휴일과 무급휴무일 차이점은 ? 무급휴무일 1) 근로의 의무가 없는 날 즉, 출근할 의무도 없고 임금도 지급되지 않는 날 2) 토요일을 휴일로 한다는 명시적인 약정(취업규칙 등) 없다면 토요일은 휴일이 아닌 휴무일 이 됨 3) 휴무일(토요일)에 근로하면 휴일근로수당은 발생하지 않으나 휴무일 근로로 인하여 주 40 시간이 초과되면 연장근로 수당이 발생하게 됨 연장근로 제한 (주당12시간, 근기법 제 53조) 고려 무급휴일 1) 취업규칙등 당사자간 합의로 특정일을 휴일로 하되 무급으로 하기로 한 날 2) 무급휴일은 근로하면 휴일근로이므로 휴일근로수당이 발생하나 다만, 연장근로에 해당되지 아니함 무급휴무일 대비 주당 실근로시간을 많이 활용가능 구분 무급휴무일 무급휴일 설정방법 명시적 약정이 없는 경우 명시적 약정 필요(취업규칙등) 근무시 연.. 2020. 2. 24. 시대를 초월한 마음-이누야샤 ost 노래도 넘 잘 부르고 넘 좋은것 같아요.^^ 이누야샤 만화가 완전 재밋는데 ㅎㅎ 2020. 2. 22. 핑크퐁 영어 동화 - The happy prince 내용이 은근히 슬퍼요 T T 2020. 2. 22. 퇴직연금제도에 대한 사항 퇴직연금제도는 기업이 금융기관에 퇴직금을 적립하고 근로자가 퇴직할 때 일시금 또는 연금형태로 선택하여 수령할 수 있는 제도 종류 1) 확정급여형(DB 형) : 일반적인 퇴직금 형태 (퇴직전 3개월 평균임금 * 근로년수) 사용자가 운용 2) 확정기여형(DC형) : 사용자가 내야하는 부담금(임금총액의 1/12)은 정해져 있고 근로자가 적립 운용. 3) 개인형 퇴직연금제도(IRP형) : 연말정산 때문에 근로자들이 많이 가입하고 있는 추세. 퇴직연금 제도가 기존의 퇴직금 제도와 다른점은. 퇴직금은 사전에 적립 부담은 없고 퇴직시에 부담 퇴직연금은 매년 1회이상 정기적으로 납부하여 적립. 2020. 2. 22. 이전 1 ··· 95 96 97 98 99 100 101 ··· 103 다음 728x90 320x100