인사 관련 필요 서류 목록^^
인사파트 기본적인 사업장내 필요한 서류 목록입니다. 회사마다 조금씩 차이는 있고, 법적인 사항을 확인해 보시면서 법정서류는 필수적으로 잘 챙겨놓아야 하겠습니다. 1. 서류 목록 1) 취업규칙(10인이상 사업장) : (임금,근로시간,휴가등 근로조건에 대한 사항) 2) 근로계약서와 근로자명부 (업원의 성명,나이,경력 등을 기재) 3) 급여대장 (급여를 지급한 내역을 기록한 임금대장) 4) 휴가관련서류 5) 고용,해고관련서류 6) 입사구비서류 (자기소개서,주민등록등본,서약서,재정보증서,재정보증보험가입증명서) * 사업장마다 요구하는 서류에는 차이가 있습니다. 7) 각종증명서 (졸업증명서,성적증명서,경력증명서,각종자격증) 8) 4대보험 관련 (취득신고서,상실신고서), 이직확인서, 근태현황파악서류 2. 서류 보존 ..
2020. 3. 1.
외국인 근로자 고용 업무절차
1) 체류자격별 신고 대상 ⓵ 미신고대상 F-2(거주), F-6(결혼), F-5(영주) ⓶ 신고대상 H2(중국교포), E9(비전문 취업) 2) 입사시 - 고용안정센터 내국인 2주동안 구인구직 공고 후 한국인이 고용되지 아니할 때 외국인 구인이 알선됨 여권,외국인등록증 복사 면접시 근로여부 확인후 표준근로계약서 작성 ---> 고용센터에 팩스 발송 사업자등록증 사본, 외국인등록증 사본 고용센터에서 장미로 외국인고용 허가서, 근로계약서가 팩스로 수신됨 다시 고용센터에 팩스 발송 3) 출입국사무소 신고 외국인 담당자, 외국인 근로자가 직접 방문 3일 이내 신고해야됨 사업자 등록증 1부, 외국인고용허가서 1부, 근로계약서 1부, 여권, 외국인등록증, 등록수수료(수수료+ 택배비), 신원보증서(사장님) 가지고 가서 ..
2020. 2. 24.